根据《中国农业大学关于2024年教职工年度考核的通知》要求，结合学院工作安排，现将学院教职工年度考核安排如下：
一、考核工作的组织领导
1.考核领导小组
组长：陈英义、张漫
成员：李振波、林建涵、井天军
2.教师工作量核定小组
组长：张漫、陈英义
成员：王忠义、苏娟、黄岚、吕春利、位耀光、梅树立、陈继威、汪志南、王晓红、李瑶
二、考核办法
1.专任教师工作量考核依据《2024年专任教师工作量考核说明》（附件1）进行工作量核定实施。
2.管理岗按照《2024年管理人员满意度测评工作说明》组织开展。
3.教学科研人员（含博士后）考核由各系主任、党支部书记共同组织实施；各中心人员由中心主任、党支部书记共同组织实施；行政办公科室（含C岗学院聘用人员）的考核由分管院领导、支部书记共同组织实施；学院C岗科研项目聘任人员由所在项目组进行考核。
三、考核程序
1.2024年12月18日-12月20日系统开放展示，专任教师可直接登录“考核系统”查看已核定置入的工作量基础数据。12月20日17:00系统开放展示结束，数据锁定，不再变更。
2.2024年12月20日-2025年1月5日，教职工通过校内平台登录“考核系统”，根据所聘主岗位类型，填写相应考核表。其中：党政管理人员填写《党政管理人员年度考核表》，专任教师填写《专任教师工作量考核表》，实验技术人员和其他专业技术人员均填写《专业技术人员年度考核表》，博士后填写《博士后研究人员年度考核表》，合同聘用制人员由所在团队按照签订的劳动合同考核。每位教职工只填写一种考核表，确认无误后提交单位审核。
提示：承担学院公共事务由系级领导参照《2024信电学院工作量补充细则备案表》（附件2），审核本单位专任教师补充工作量，并填报《学院认定工作量完成度分配表》（附件3），于12月20日17:00前将《学院认定工作量完成度分配表》（附件3）发到如下邮箱。
3. 1月6日前，各单位召开会议，个人述职，单位进行民主评议，各系级单位进行师德考核与年度考核，师德考核优秀是年度考核优秀的必备条件之一，师德考核不合格人员，年度考核为不合格。
四、其他说明参照《中国农业大学关于2024年教职工年度考核的通知》。
联系人：陈继威62737533
邮箱：cjwyby@cau.edu.cn
信息与电气工程学院
2024.12.13
